Mais de 92% dos trabalhadores de Limeira têm jornada acima de 40 horas, diz DIEESE
Levantamento com dados de 2025 aponta percentual superior às médias estadual e nacional; construção civil, comércio e indústria concentram os maiores índices no município
Em Limeira (SP), 92,26% dos trabalhadores cumprem jornadas superiores a 40 horas semanais, segundo levantamento do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (DIEESE), com dados de 2025. O percentual supera a média do Estado de São Paulo, de 87,39%, e a nacional, de 87,07%.
O estudo foi encaminhado a pedido da União Sindical dos Trabalhadores de Limeira (USTL) e apresenta dados sobre a jornada de trabalho em diferentes setores da economia. O levantamento também foi utilizado pela entidade para discutir os possíveis impactos da Proposta de Emenda à Constituição (PEC) 141/2026, que prevê a redução da jornada semanal e mudanças na escala de trabalho.
Entre os setores analisados, a construção civil apresenta o maior percentual de trabalhadores com jornada superior a 40 horas em Limeira: 96,77%. No Estado, o índice é de 93,14%, enquanto a média brasileira chega a 91,74%.
O comércio aparece em seguida, com 93,96% dos trabalhadores limeirenses nessa condição, acima dos 90,53% registrados em São Paulo e dos 90,52% observados no país.
Indústria de Limeira também supera médias estadual e nacional
Na indústria, 92,64% dos trabalhadores de Limeira cumprem jornadas acima de 40 horas semanais. O percentual é superior ao registrado no Estado, de 86,08%, e no Brasil, de 86,68%.
O presidente da USTL, Artur Bueno Júnior, que também preside o Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Alimentação de Limeira e Região (STIAL), relacionou os números às condições enfrentadas pelos profissionais do setor.
“Representamos uma categoria (Alimentação) que atua no campo industrial. A gente vê, no chão de fábrica, como a jornada excessiva impacta os trabalhadores e suas famílias”, afirmou.
O STIAL representa uma base de aproximadamente 8 mil trabalhadores.
Já o setor de serviços apresenta percentuais menores que os demais segmentos analisados. Em Limeira, 57,76% dos trabalhadores cumprem mais de 40 horas semanais, ante 54,60% no Estado e 49,19% no Brasil.
Proposta prevê redução gradual da jornada
A PEC 141/2026 prevê a redução da jornada semanal para 42 horas a partir de 15 de dezembro e para 40 horas em dezembro de 2027, além da adoção da escala 5×2, com cinco dias de trabalho e dois de descanso.
A última redução da jornada de trabalho ocorreu em 1988, quando o limite semanal passou de 48 para 44 horas.
Para o supervisor técnico do DIEESE no Estado de São Paulo, Fernando Lima, a mudança teria alcance sobre grande parte dos trabalhadores brasileiros.
“O fim da escala 6×1 somado com a redução de jornada para 40 horas semanais não impactará apenas a vida da maioria dos trabalhadores com carteira assinada, mas sim quase a totalidade da classe trabalhadora brasileira. É a maior conquista da classe nas últimas décadas”, afirmou.
Artur Bueno Júnior também defendeu a redução da jornada, citando possíveis efeitos sobre a rotina dos trabalhadores e suas famílias.
“A jornada de trabalho do brasileiro é muito extenuante, e em Limeira mais ainda. A mudança promovida vem trazer mais tempo de convivência familiar, saúde e possibilidade de qualificação aos trabalhadores, com dois dias de folga na semana. Empresários terão mais facilidade para contratar”, apontou.
O debate sobre a jornada também envolve questões relacionadas à saúde dos trabalhadores. O material cita dados de 2025 que apontam 546 mil afastamentos pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) em razão de problemas de saúde mental, tema associado por especialistas às condições de trabalho.
Os números do DIEESE mostram que, nos quatro setores apresentados, Limeira registra percentuais de jornadas superiores a 40 horas acima das respectivas médias estadual e nacional.
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